Unser Interim Management ermöglicht es Ihnen eine zeitlich befristete Lösung zur Überbrückung bei dringenden Projektaufgaben innerhalb des Fuhrparks zu erhalten.
In der Fuhrparkorganisation bietet sich Interim Management an, wenn Mitarbeiter ausfallen und zur Vakanzüberbrückung kein Mitarbeiter zur Verfügung steht oder wenn es darum geht, ein bestimmtes Fuhrparkprojekt umzusetzen für das spezielle Kenntnisse oder zeitliche Ressourcen erforderlich sind, über die Ihr Unternehmen aktuell nicht verfügt.
- Ihr Unternehmen kann sehr schnell, flexibel und bedarfsgerecht auf interne Engpassituationen reagieren
- Als externer Spezialist stehen wir nicht in Konkurrenz zu Ihren internen Fachkräften
- Wir sind unvorbelastet und betrachten die relevanten Themen von "außen"
- Sie erzielen Personalentwicklungseffekte durch eine kooperative Zusammenarbeit
- Es besteht die Möglichkeit einer einfachen Vertragsgestaltung mit kurzfristigen Verfügbarkeits- und Vertragsbeendigungsfristen
Welche Rollen übernehmen wir mit unserem Interim Management?
- Fuhrparkleiter / Mitarbeiter in der Fuhrparkabteilung
- Fuhrparkcoach und persönlicher Berater
- Einkäufer für Fuhrpark